jobid=A.0.049
Ben jij een enthousiaste basisarts (ANIOS) die klaar is om te groeien en te leren in een dynamische omgeving? Bij Noordwest Ziekenhuisgroep krijg je de kans om je medische carrière een stevige basis te geven. Met onze moderne faciliteiten, betrokken teams en focus op persoonlijke ontwikkeling bieden we jou een werkomgeving waarin je écht het verschil kunt maken. ANIOS bij Noordwest Ziekenhuisgroep – Jouw carrière, onze zorg
Wat ga je doen?
Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis in Noord-Holland, waar we vooroplopen in de nieuwste technologieën en behandelingen. Met een breed scala aan specialismen bieden we een dynamische werkomgeving waarin jij als ANIOS veel kunt leren en ontdekken.
Dankzij de schaal en expertise van ons ziekenhuis krijg je de kans om brede klinische ervaring op te doen en jouw medische vaardigheden verder te ontwikkelen. In Alkmaar hebben wij een oncologisch centrum, een vrouw-kind centrum, een hart-long centrum en uitgebreide zorg voor het bewegingsapparaat. Daarnaast zetten we sterk in op wetenschappelijk onderzoek en innovatie.
Wat kun je verwachten?
- Werken in een topklinische omgeving met uitdagende casuïstiek
- Intensieve begeleiding en opleidingsmogelijkheden
- Een professioneel en betrokken team
Of je nu je klinische basis wilt verbreden, ervaring wilt opdoen voor een vervolgopleiding, of gewoon wilt ontdekken welke richting bij je past, Noordwest biedt je de kans om te groeien.
Wie ben jij
Dus ben jij…
- Afgeronde (of bijna afgeronde) opleiding Geneeskunde en een geldige BIG-registratie of aanvraag daartoe
- Leergierigheid en een proactieve houding – je wilt je blijven ontwikkelen en neemt initiatief
- Goede communicatieve vaardigheden – je werkt samen met collega’s, patiënten en hun naasten
- Stressbestendigheid en flexibiliteit – geen dag is hetzelfde in een ziekenhuis
- Teamspirit – je functioneert goed in multidisciplinaire teams
Jouw team
Noordwest Ziekenhuisgroep is een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat we een opleidingsziekenhuis zijn voor vrijwel alle medisch specialismen. Met 770 bedden, ruim 4500 medewerkers, 550 vrijwilligers en zo’n 340 medisch specialisten is Noordwest Ziekenhuisgroep een van de grootste ziekenhuisorganisaties van Nederland en een grote werkgever in Noord-Holland. We vinden dat iedereen erop moet kunnen rekenen dat de zorg voor elkaar is. De zorg voor elkaar in Noord-Holland Noord. Dat is dan ook de missie van Noordwest. Nu en morgen. We zijn nuchtere Noord-Hollanders en hebben als kernwaarden oog voor elkaar, doen met daadkracht en met trots topklinisch. Daarnaast een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!
Arbeidsvoorwaarden
Bij Noordwest krijg je de ruimte om je te ontwikkelen en jouw eigen pad te kiezen. We investeren in jouw groei en werkplezier, zodat jij het maximale uit je ANIOS-periode haalt.
- Kies je eigen traject – ontdek verschillende specialismen en bepaal jouw richting
- Ruime ontwikkelingsmogelijkheden – leer on-the-job en via gerichte trainingen
- Persoonlijke begeleiding – een vaste mentor ondersteunt je in jouw groei en er zijn coachingsmogelijkheden via de Noordwest Academie
- Toegang tot ons cursusaanbod – via de Noordwest Academie blijf je je continu ontwikkelen
- Maandelijkse netwerklunch – ontmoet collega’s en wissel ervaringen uit
- Aandacht voor gezondheid – dagelijks gratis vers fruit en een piketontbijt na je nachtdienst
Salaris is afhankelijk van jouw werkervaring in FWG 65 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max €6.716,- bruto per maand op basis van 36 uur.
- We bieden een jaarcontract voor 32-38 uur per week
- Een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%
- Specifiek voor de afdeling verplichte trainingen en cursussen worden vergoed
- Deelname aan lokale onderwijsactiviteiten: oa. introductieprogramma specifiek voor arts-assistenten, vitaliteitsworkshops, ABCDE-training, tweewekelijks DOO, CRM-training, basiscursus ziekenhuismanagement en een cursus communicatie rondom donatie en het levenseinde
- Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft en/ of een bijdrage voor een sportabonnement
- Onbeperkt toegang tot ons vitaliteitsplatform ‘Jouw Moment’ met een uitgebreid aanbod voor onze collega’s om aan de slag te gaan met vitaliteit en toegang tot het online trainingsaanbod van Goodhabitz
Solliciteren, zo werkt het!
Voor meer informatie over de functie of afdeling bel je met Lynne Kramer (assistent recruiter) op telefoonnummer 06 12 07 24 89 of Jolanda Prins (Anios officer) 06 512 52 723.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: